Pour accompagner son développement en France et à l'international, AUSY, société de conseil et d'ingénierie en Hautes Technologies, prévoit d'embaucher plus de 1 200 nouveaux collaborateurs en CDI d'ici à la fin de l'année 2014.
Acteur majeur du conseil et de l'ingénierie informatique en Europe, le Groupe AUSY a réalisé un chiffre d'affaires de 324 M€ en 2013 et compte près de 4 000 collaborateurs. Après avoir plus que doublé de taille entre 2009 et 2012, le Groupe s'est notamment fixé comme objectif pour la période 2013-2015 d'afficher une croissance moyenne annuelle à deux chiffres.
Pour accompagner ce plan de développement ambitieux, AUSY compte recruter en 2014 plus de 1 200 nouveaux collaborateurs en CDI (ingénieurs, consultants et managers commerciaux) et notamment sur la France :
40 % de ces offres seront destinées à des ingénieurs débutants ; AUSY leur propose d'intégrer des équipes projets qui travaillent en mode forfait avec de fortes exigences qualité (EN 9100 - CMMI 3) pour des clients majeurs. Ces premières expériences se révèlent particulièrement formatrices.
Cette année, une très grande variété de postes est proposée, selon les métiers ou les secteurs :
Ingénieurs études et développement nouvelles technologies (.net/C# , java J2EE)
Consultants Décisionnels (BI)
Chefs de projet Drupal
Business Analysts
Actuaires
Consultants de haut niveau MOA Finance ou Assurance
Ingénieurs systèmes Unix, Linux
Chefs de projet Service Delivery Manager
Chefs de Projet Infrastructures (messagerie, poste de travail)
Ingénieurs sûreté nucléaire
Ingénieurs neutronique, fonctionnement réacteurs
Ingénieurs procédés
Ingénieurs thermohydraulique
Ingénieurs architecture navaI,
Ingénieurs d'études subsea
Ingénieurs calcul de structure offshore
Chefs de projets déploiement
Ingénieurs radio 2G, 3G, 4G
Ingénieurs calcul de structure
Concepteurs mécanique
Ingénieurs méthodes et industrialisation
Ingénieurs électronique (FPGA, PIC, analogique, radio fréquence)
Ingénieurs tests et validations (Banc de tests, VxWorks)
Ingénieurs recette, tests et validations électroniques et logiciels
Ingénieurs système, systèmes critiques, systèmes embarqués (C, C++, temps réel, linux)
Ingénieurs qualification logicielle (aéronautique, ferroviaire)
AUSY est ainsi en quête de profils avec des formations et des compétences solides, qui pourront être amenés à travailler sur des secteurs variés - Aéronautique, Spatial, Défense, Sécurité, Télécommunications, Banque-Assurance, Énergie, Transports, Médical, ... - auprès de clients comme Thales, EADS, FT Orange, BNP Paribas, et sur les 5 business lines qui font la spécificité du Groupe :
AUSY se positionne au cœur de l'innovation en lançant également des offres novatrices autour du digital multi-touch ou de la mobilité... offrant ainsi à ses collaborateurs de nombreuses opportunités de formation et de collaboration sur des projets de R&D.
Quelles sont les entreprises qui recrutent?