Société : Experis France Lieu : Bouches-du-Rhône (Provence-Alpes-Côte-D'Azur)
Descriptif du poste
Société : Experis France Catégorie : Offre emploi CDI Filiere : IT/Etudes, développement et intégration Lieu : Bouches-du-Rhône (Provence-Alpes-Côte-D'Azur)
Mission
Experis recherche un Ingénieur de production (H/F) pour rejoindre ses équipes sur Marseille .
Au sein du pôle Technique, et rattaché à la direction technique, dans le cadre de l’exploitation applicative en production.
Garant du bon fonctionnement au quotidien des applications à travers les outils en place :
Assurer la supervision du parc applicatif et des ressources techniques associées (middleware, licences, etc.)
Coordonner le plan d’action et les acteurs de la chaîne de support en lien avec l’incident manager
Assurer la remédiation
Produire et gérer les KPI (indicateurs clés de performance) de suivi sur son périmètre, notamment en alimentant le Dashboard mensuel
Réfèrent support applicatif :
S’assurer du respect des engagements de service (SLA : Service Level Agreement) avec les tiers
Piloter les TMA (Tierce Maintenance applicative) dans le cadre du suivi de l’exploitation
Préparer, gérer et coordonner la reprise en exploitation des projets applicatifs
Proposer et mettre en œuvre une organisation de travail en lien avec les Centres De Service et les référents métiers applicatifs (Product team)
Garant de la doc d’exploitation :
Référencer l’ensemble des interfaces et des flux applicatifs et les documente
Assurer la validité des procédures d’exploitations
Technical skills
Bonne connaissance en administration d'une ou de plusieurs des briques middleware suivantes : VTOM, web Methods, Datas Tage, Informatica, Splunk et Trade Xpress.
Bonne connaissance des environnements Linux et AIX
Bonne connaissance en Scripting : Bash, Shell…
Une connaissance d'un des moteurs de bases de données suivants serait un plus : Oracle, PostgreSQL, MySQL, SQL Server
Connaissance de l'écosystème AWS
Connaissance des outils de supervision
Connaissance des bonnes pratiques ITIL & SAFe
Soft skills
Capacité à faire preuve d'une grande curiosité
Capacité à être force de proposition
Capacité à s'adapter au changement
Capacité à rédiger des comptes-rendus et des procédures
Capacité à adapter sa communication à ses interlocuteurs
NOS AVANTAGES
Nous encourageons le télétravail qui peut être mis en place dès votre arrivée
Nous prenons en charge vos tickets restaurant à hauteur de 60%
Vos abonnements de transport locaux publics pris en charge à 100% par Experis (services publics de location de vélo inclus)
Un participation financière à vos déplacements réalisés en covoiturage .
Une indemnité kilométrique vous est versée pour vos trajets professionnels à vélo.
Une participation d’Experis à hauteur de 70% pour votre location d’un vélo électrique .
Le bénéfice des meilleurs soins pour nos Talents à travers une mutuelle familiale avantageuse
Gymlib, pour intégrer la pratique sportive et le bien-être à votre quotidien et à moindre coût
Un service formation actif pour accompagner le développement de vos compétences (Obtenez une prime de certification de 100€ avec Experis Campus)
Notre CSE vous offrira de superbes offres culturelles, de voyages, bon d’achats…
Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition un accompagnement personnalisé.
Nous sommes à votre écoute et mettons à votre disposition une assistante sociale , assistance psychologique 24/7, et un médecin en 24/7 en téléconsultation
A compétences égales , un référent national est désigné pour faciliter les échanges en toute transparence et confidentialité
Chaque année Experis propose à ses salariés ayant la RQTH des chèques CESU d’une valeur faciale de 700 euros ainsi qu’un accompagnement personnalisé.
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