à propos de l’entreprise
Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France.
Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité.
Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres...). Pourquoi pas vous
Description du poste
Nous recherchons pour notre client situé dans le secteur de Dole, un acheteur (H/F).
Vos missions sur ce poste :
- Conclure tout ou partie des achats de produits ou de services nécessaires à l'entreprise et gérer les relations fournisseurs
- Négocier les conditions d'achat en fonction du marché en incluant les aspects réactivité, flexibilité, prix, quantité, qualité et délai et les contractualiser sur son panel de fournisseurs
- Maitriser les risques de son panel fournisseurs et être force de proposition pour les résoudre
- Conduire les plans de qualification, d'outsourcing en collaboration avec les services de l'entreprise
- Proposer et mettre en place des actions amenant des PPV (Purchase Price Variance) / Saving
- Valider une relation commerciale avec un fournisseur
- Négocier et autoriser la signature des commandes et des contrats suivant les montants autorisés par le Responsable Achats
- Initier et solder tout litige fournisseur
- Représenter l'entreprise auprès des fournisseurs
Salaire selon profil et expérience
Vos compétences et connaissances requises :
- Connaître les techniques d'achats industriels
- Connaître les outils qualité et les logiciels bureautiques
- Négocier le meilleur rapport qualité, prix et délais en coûts complets
- Entretenir des relations performantes avec ses fournisseurs
- Conclure tout ou partie des achats de produits ou de services nécessaires à l'entreprise et gérer les relations fournisseurs en prenant toutes la garanties (techniques, délais, qualité, économiques et juridiques)
- Prospecter les nouvelles technologies, de nouveaux fournisseurs afin de répondre à la stratégie de développement de l'entreprise
- Assurer le suivi de ses fournisseurs
Vos compétences en savoir-être :
- Innovation - Prise d'initiatives, force de proposition, idées et créativité
- Intégrité - Respect des règles, procédures et valeurs de l'entreprise
- Responsabilité - Capacités de communication, axé sur les objectifs, efficacité au travail, sens de la réduction des coûts, engagement
La maitrise de l'anglais est nécessaire.
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