Société : ESTHI Lieu : Isère (Auvergne-Rhône-Alpes)
Présentation de l'entreprise
L’ESTHI est un établissement public médico-social (Fonction Publique Hospitalière) relevant du secteur du handicap physique, qui accueille des personnes adultes sur 2 sites :
St Martin d’Hères
· 1 foyer d’hébergement (31 places) et 1 foyer d’accueil médicalisé (19 places) avec une équipe pluridisciplinaire comprenant 1 médecin, 1 cadre socio éducatif et 1 cadre de santé, des IDE, AS, AES/AMP, ASHQ, ergothérapeute, psychologue, psychiatre
· 1 service d’activité de jour (19 places) avec des moniteurs éducateurs, AES/AMP
· 1 ESAT de 110 places avec des ateliers encadrés par des éducateurs techniques spécialisés ou moniteurs d’atelier, AES/AMP, chargé commercial, cadre socio-éducatif, …
Seyssins
· 1 maison d’accueil médicalisée (25 places) et 1 foyer d’accueil médicalisé (13 places) avec une équipe pluridisciplinaire comprenant 1 médecin, 1 cadre socio éducatif et 1 cadre de santé, des IDE, AS, AES/AMP, ASHQ, animateurs, ergothérapeute, psychologue, psychiatre, psychomotricien
Venez rejoindre nos équipes et contribuer -avec vos valeurs et votre expérience- à l’accompagnement des résidents accueillis : favoriser leur bien-être, participer à leur projet de vie, être à l’écoute de leurs souhaits et attentes.
Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à l’accompagnement de personnes souffrant de handicap physique, psychique et/ou cérébrolésées.
Nous recherchons une personne rigoureuse, organisée et autonome, capable de travailler en équipe avec efficacité.
En retour, nous vous offrons un contrat à temps non complet, l'acquisition de RTT en plus des congés payés. Vous bénéficiez du CGOS, d’une participation au repas et d’une participation de 75% au transport (abonnement tram, SNCF, vélo)
Lieu de travail : Site Langevin, à Saint Martin d’Hères
Type de contrat : CDD 3 mois, puis 6 mois, puis CDI
Durée hebdomadaire de temps de travail : temps non complet (80%), poste de jour
Vous travaillez 1 weekend sur 3, 18 jours de RTT dont 5 jours consécutifs et la possibilité de disposer de vos congés dès la première année,
Date de prise de poste : Dès que possible
Rémunération : 1715€ net mensuel début de carrière (avant impôts) – grille fonction publique hospitalière. Reprise d’ancienneté négociableL’ESTHI est un établissement public médico-social (Fonction Publique Hospitalière) relevant du secteur du handicap physique, qui accueille des personnes adultes sur 2 sites :
St Martin d’Hères
· 1 foyer d’hébergement (31 places) et 1 foyer d’accueil médicalisé (19 places) avec une équipe pluridisciplinaire comprenant 1 médecin, 1 cadre socio éducatif et 1 cadre de santé, des IDE, AS, AES/AMP, ASHQ, ergothérapeute, psychologue, psychiatre
· 1 service d’activité de jour (19 places) avec des moniteurs éducateurs, AES/AMP
· 1 ESAT de 110 places avec des ateliers encadrés par des éducateurs techniques spécialisés ou moniteurs d’atelier, AES/AMP, chargé commercial, cadre socio-éducatif, …
Seyssins
· 1 maison d’accueil médicalisée (25 places) et 1 foyer d’accueil médicalisé (13 places) avec une équipe pluridisciplinaire comprenant 1 médecin, 1 cadre socio éducatif et 1 cadre de santé, des IDE, AS, AES/AMP, ASHQ, animateurs, ergothérapeute, psychologue, psychiatre, psychomotricien
Dans le cadre de vos fonctions vous interviendrez uniquement au sein du FAM (Foyer d’Accueil Médicalisé) à St Martin d'Hères.
Venez rejoindre nos équipes et contribuer -avec vos valeurs et votre expérience- à l’accompagnement des résidents accueillis : favoriser leur bien-être, participer à leur projet de vie, être à l’écoute de leurs souhaits et attentes.
Avantages :
* RTT
* Remboursement des transports à 75%
Vos principales missions seront :
- dispense des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.
- fait face aux situations d'urgence.
- contribue à l’éducation à la santé et à l’accompagnement de personnes ou de groupes dans leur parcours de soin en lien avec leur projet de vie. A ce titre, l’IDE est responsable du suivi et de la transmission des soins à travers le dossier de soins.
- intervient dans le cadre d’une équipe pluri-professionnelle dont un médecin à temps plein, de manière autonome et en collaboration.
Profil recherché
Compétences : Savoir s’adapter à chaque patient, être vigilant, savoir analyser et retranscrire l’information, être méthodique, faire preuve de pédagogie, avoir un excellent sens du relationnel.
Diplôme IDE exigé
Pour postuler :
Si vous êtes intéressé(e) par ce challenge stimulant, envoyez-nous votre CV dès maintenant.
Et si vous avez besoin davantage d’informations, vous pouvez contacter Sylvie GRANGEAT, responsable RH, au 06.40.14.15.74 ou Noémie CASSERA, assistante RH au 04.76.42.20.82
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