Description du poste
CDI (45-55K€) – 2 jours de télétravail / mois – Lyon – Expérience de 3 ans minimum
Vous êtes passionné.e par la technologie et aimez donner vie à des projets ambitieux ? Cette opportunité pourrait bien être faite pour vous !
Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Développeur Mainframe / Cobol pour intervenir chez un de nos clients.
Vos missions, en un coup d’œil :
– Conception et rédaction des spécifications générales et fonctionnelles détaillées
– Définition des architectures techniques à mettre en place
– Réalisation et optimisation des développements
– Accompagnement des équipes lors des phases de déploiement
– Maintenance évolutive et corrective des applications
– Rédaction de documentation technique pour assurer le suivi des projets
Ce que vous apportez à l’équipe ️ :
– Une solide expertise en développement en environnement Mainframe IBM : Cobol, DB2, IMS, JCL, et bien plus encore !
– Une capacité d’analyse fonctionnelle et technique qui vous permet d’être un atout clé pour vos projets
– Des connaissances en développement web objet (.NET, C#, Visual Studio, HTML) seraient un plus, mais pas indispensables
– Un souci constant du respect des normes et des standards de qualité
– Une expérience pratique avec HP Quality Center serait également appréciée
Pourquoi vous allez vous épanouir chez nous :
– Vous aimez travailler en équipe et savez aussi être autonome quand il le faut
– Vous êtes capable de gérer plusieurs projets simultanément, tout en gardant un œil sur les priorités
– Vous communiquez efficacement et avez le sens du service
– Vous aimez prendre des initiatives et contribuer activement à la réussite des projets
Situation géographique : Dijon
Quelques infos importantes à retenir :
– Expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire
– Possibilité de télétravail (2 jours / semaine)
– Type de contrat : CDI
Avantages à la clé :
– 15 jours de RTT (% « salarié » & Rachat à %)
– Participation aux bénéfices
– Indemnité de déplacement (6€ net / jour OU 50% du titre de transport)
– Plan Epargne Entreprise
– Prime de vacances
– Avance sur salaire
– Comité Social et Economique
Si vous êtes prêt.e à relever ce défi et à contribuer à des projets stimulants, n’hésitez pas à postuler dès maintenant !
