Bienvenue à la résidence La Chênaie, un EHPAD moderne et chaleureux, idéalement situé au cœur de Saint-Vincent-de-Tyrosse. Son implantation en centre-ville offre un cadre de vie agréable, pratique et pleinement ouvert sur la vie locale.
L’établissement dispose de 85 chambres individuelles et accueille les résidents au sein de plusieurs unités spécialisées : MAEVA, dédiée aux personnes atteintes de la maladie d’Alzheimer ou de troubles apparentés, un PASA, ainsi qu’une unité COCOON, pensées pour proposer un accompagnement personnalisé et bienveillant à chaque résident.
La prise en soin repose sur une équipe pluridisciplinaire complète et engagée : médecin coordonnateur, coordinatrice des soins, psychologue, ergothérapeute, responsable du service hébergement, infirmier(e)s, aides-soignants, agents hôteliers… Tous œuvrent ensemble dans un esprit de coopération et d’écoute.
Travailler à La Chênaie, c’est rejoindre un établissement dynamique et humain, où chaque professionnel trouve sa place et contribue activement à un projet collectif : accompagner nos aînés avec respect, engagement et bienveillance.
Dans le cadre d’un contrat à long terme, la résidence La Chênaie recrute un(e) aide-soignant(e) pour rejoindre son équipe pluridisciplinaire.
Sous la responsabilité de l’infirmier(ère), vous participez activement à une prise en soin globale, en lien étroit avec les autres professionnels. Vous assurez les soins d’hygiène et de confort, tout en maintenant une écoute attentive aux besoins et à l’autonomie des résidents.
Engagé(e) dans une démarche bienveillante, vous placez la relation humaine au cœur de vos pratiques. Nous recherchons un(e) professionnel(le) doté(e) de qualités relationnelles fortes, capable de proposer un accompagnement personnalisé et bientraitant. Vous êtes force de proposition, moteur dans les projets, et prêt(e) à évoluer dans un environnement qui valorise l’initiative et l’humain.
Conditions de travail
Horaires en continu : 6h45 – 14h30 ou 13h30 – 21h15
Un week-end sur deux travaillé
Planning stable et structuré
Vous intégrez une équipe soudée, où l’entraide et le partage sont des valeurs essentielles du quotidien. Un environnement de travail dynamique, moderne et tourné vers la qualité de vie au travail.
En tant qu’aide-soignant(e), vos principales missions :
Accompagnement du résident dans son quotidien
Vous veillez au respect du projet d’accompagnement personnalisé de chaque résident, en apportant une aide adaptée et bienveillante :
Aide au lever et au coucher
Réalisation des soins d’hygiène corporelle (toilettes, douches, changes, habillage), dans une approche respectueuse et individualisée
Prévention des mises en échec, adaptation de l’accompagnement (chant, valorisation, relais entre collègues si besoin)
Soutien au maintien de la continence et gestion de l’incontinence
Entretien et mise à disposition des appareillages (lunettes, prothèses auditives, appareils dentaires…)
Aide au nettoyage et à l’entretien des aides techniques dans le respect des protocoles
Participation à la mobilisation et au confort du résident (manutention adaptée, installation sécurisée)
Veille à l’hydratation et à l’alimentation
Réalisation de soins courants en lien avec l’infirmier(ère)
Prise et surveillance des constantes (température, poids, tension, etc.) selon les protocoles en vigueur
Traçabilité des soins dans le dossier informatisé
Transmission des observations à l’IDE
Utilisation des échelles gériatriques standardisées (EGS)
Participation à la distribution et surveillance de la prise des traitements (sous responsabilité de l’IDE)
Vigilance sur l’état de santé global et capacité à alerter en cas de situation à risque
Bien-être et relation au résident
Propositions de moments de bien-être : toucher-massage, promenades, discussions, soins esthétiques, ateliers sensoriels, lectures…
Contribution à la vie sociale et au maintien du lien relationnel
Accompagnement en fin de vie
Assurer une présence bienveillante et attentive
Adapter les soins et l’accompagnement aux volontés du résident et de sa famille
Participer à la prise en charge de la douleur
Être à l’écoute et accompagner les proches
Salaire : à partir de 1950€ par mois
Durée de contrat : 1 an (on en discute)
Durée hebdomadaire : 35H
Amplitude horaire : 7H45
Composition de l'équipe de soin : médecin coordonnateur, cadre de santé, cadre hébergement, psychologue, ergothérapeute, infirmière coordinatrice, infirmières, aides-soignants.
Pour plus de renseignements, rendez-vous sur notre site : https://careers.werecruit.io/f...
