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Connaissez vous le concept de JobTeaser, qui vous aide à découvrir votre futur employeur?

une start-up française qui révolutionne l’orientation et le recrutement des étudiants et jeunes diplômés

Publié le 21 janvier 2015

Avec plus de 4 millions de visites en 2014, le site JobTeaser.com est devenu une véritable référence dans l'accompagnement des jeunes talents, de leur orientation professionnelle jusqu'à leur premier emploi. Fort de ce succès la start-up vient de lever 3 millions d'euros pour accélérer son développement.

Après 5 ans d'existence, la start-up française a construit une solution de référence sur le recrutement des jeunes talents et compte désormais plus de 200 000 étudiants inscrits, 500 000 visites mensuelles et 140 entreprises partenaires.

«Notre mission a toujours été de faciliter et réinventer l'insertion professionnelle

des étudiants et jeunes diplômés.»

Adrien Ledoux, co-fondateur de JobTeaser.com

UN CONCEPT UNIQUE QUI ALLIE ORIENTATION PROFESSIONNELLE ET RECHERCHE DE STAGE ET 1ER EMPLOI, AUTOUR DE 3 AXES CLES :

  • 1. S'ORIENTER grâce à la présentation des entreprises et de leurs métiers en vidéo :

Chaque entreprise sur JobTeaser.com possède son espace pour se présenter de façon dynamique aux étudiants via des témoignages vidéo de ses collaborateurs.

De cette façon, l'étudiant peut rapidement avoir une vision concrète d'un métier ainsi qu'un aperçu de l'intérieur des entreprises. Par exemple, il peut découvrir le quotidien d'un chef de produit chez l'Oréal, écouter le responsable des ressources humaines chez Orange ou encore se promener dans l'open space de Clarins.

  • 2. INTERAGIR EN DIRECT avec les recruteurs et les collaborateurs grâce aux chats live :

Acquérir une vision concrète du monde de l'entreprise et des métiers, c'est essentiel. Mais pouvoir poser des questions directement aux recruteurs de son secteur, c'est encore mieux !

Ainsi, JobTeaser.com a mis en place des outils de chats texte et vidéo entre candidats et recruteurs pour favoriser des échanges plus transparents et directs. Cette initiative est un réel succès, car en 2014, 60 chats live ont été organisés avec des entreprises comme L'Oréal, Coca-Cola Entreprise, Orange ou Unilever, permettant à plus de 9 000 étudiants et jeunes diplômés d'avoir des réponses concrètes (en dehors d'un cadre de rencontre habituellement rare et formel) à leurs problématiques.

  • 3. POSTULER àplus de 10 000 offres de stage, emploi, alternance et VIE :

Ne se contentant pas de proposer un volume important d'offres de stage et 1er emploi, JobTeaser.com innove à travers une contextualisation de ses offres. Convaincus que l'offre d'emploi seule ne suffit plus, JobTeaser.com associe dès que possible à l'offre un contenu vidéo pour que le candidat ait un aperçu plus concret de l'entreprise avant de postuler.

Plus besoin de passer des après-midi de recherche à rassembler les informations dispersées sur internet, tout est là...