Société : HARRY HOPE Lieu : Alpes-Maritimes (Provence-Alpes-Côte-D'Azur)
Descriptif du poste
Société : HARRY HOPE Catégorie : Offre emploi CDI Activité : Santé / Médical / Social Filiere : Services à la personne Lieu : Alpes-Maritimes (Provence-Alpes-Côte-D'Azur)
Mission
Harry Hope, cabinet de recrutement accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international. Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique. Notre client est un EHPAD, situé à Grasse, avec une capacité d'accueil de 87 lits. L'établissement est récent et possède toutes les commodités nécessaires afin de contribuer au bien-être de ses résidents (lieux de vie vastes et lumineux, mise en place de projets individualisés et d'animation...) mais également de son personnel (infirmières, aides-soignants, IDEC, médecin coordonnateur, psychologues, aides médico-psychologiques...) qui possède tous les outils pour accomplir sa mission (matériel, pôle administratif, parking, cuisine interne...). Située à en périphérie, il bénéficie d'un cadre convivial et sécurisé tout en offrant une situation géographique permettant aux résidents de profiter du calme d'un quartier boisé. Dans le cadre de sa croissance, l'établissement recherche un Infirmier (H/F) en CDI ou en CDD pour un poste de journée. Rattaché à l'IDEC, votre quotidien est d'assurer le suivi de l'état de santé des résidents. Pour cela, vous le faites en évaluant l'état de santé d'une personne et en analysant les situations de soins. Vous concevez et définissez des projets de soins personnalisés, Vous planifier des soins, les prodiguer et les évaluer. Vous devez également mettre en oeuvre des traitements et gérer des urgences. Enfin, vous déléguez les soins de nursing aux AS et assurer la distribution des médicaments. Nous recherchons, idéalement, un profil titulaire du diplôme d'état d'infirmier. Une expérience en EHPAD est un plus mais les débutants sont acceptés. Vous faites preuve de sang-froid et d'organisation dans votre travail. Le poste est en rythme de journée et sur 12h avec 1 week-end travaillé toutes les 2 semaines. 1ère semaine : travail sur 5 jours 2ème semaine, travail sur 2 jours (mercredi et jeudi) Un plan de formation a été mis en place et favorise l'accès à différentes formations (diplômantes ou non) sur le métier. La rémunération proposée est de 2650 EUR brut / mois pour un poste en CDI sans l'ancienneté et les différentes primes (SEGUR, Primes dimanches et jours fériés...). Une reprise de l'ancienneté à 100% depuis la date d'obtention du diplôme est prévue. La rémunération proposée est de 2500 EUR brut / mois pour un poste en CDD sans l'ancienneté et les différentes primes (SEGUR, Primes dimanches et jours fériés, de précarité et de congé payé...). Vous êtes la personne idéale pour ce poste si vous souhaitez travailler dans un établissement de qualité et familial, bénéficier d'un environnement de travail dynamique, d'une équipe soudée ainsi que d'un bon encadrement !CLIQUER ICI POUR POSTULER
