Société : ADECCO MEDICAL Lieu : Haute-Garonne (Occitanie)
Descriptif du poste
Société : ADECCO MEDICAL Catégorie : Offre emploi CDI Activité : Agroalimentaire Filiere : Production Lieu : Haute-Garonne (Occitanie)
Mission
Entreprise : Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire, du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé une relation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur carrière et leur formation. Nous proposons des contrats en CDI, CDD, intérim, vacation, libéral, CDI intérimaire et CDI apprenant. Description du poste : Clinique privée en proximité de Toulouse , recherche un Médecin Coordinateur ou Médecin Chef H/F pour renfoncer son équipe. Contexte du recrutement Type de structure : Clinique de Soins Médicaux et Réadaptation (SMR) Type d'exercice : salariat Missions principales : 1 - Organisation et gestion Diriger la rédaction et la mise en œuvre du projet médical de la clinique tout en participant aux autres aspects du projet d'établissement. Assurer la continuité des soins en élaborant le planning des gardes et des astreintes des médecins. Organiser l'admission des patients en tenant compte de leur état de santé et en garantissant leur sécurité. Prendre en charge la saisie des données PMSI et collaborer avec le responsable DIM pour les études de suivi des activités. Gérer le programme « Gériatrique » en collaboration étroite avec l'équipe médicale et les autres professionnels de santé (kinésithérapeutes, infirmiers, ergothérapeutes, diététiciens, neuropsychologues, etc.). 2 - Coordination et relations Superviser la mise en place et le suivi des instances médicales et représentatives de l'établissement (CME, IPAQSS, CLIN, CLAN, vigilances, CRUQPC, Comité du médicament, etc.). Maintenir des relations efficaces avec les correspondants médicaux (médecins spécialistes, services adresseurs) et renforcer les réseaux de santé existants. 3 - Gestion des ressources humaines et des compétences Encadrer l'équipe médicale. Participer aux actions d'information et de formation. Animer l'équipe médicale et veiller au respect des bonnes pratiques par les collaborateurs. Rémunération : selon le profil + primes Description du profil : Titulaire du Diplôme d'Etat de docteur en Médecine et titulaire du diplôme, certificat ou qualification requis par la réglementation en vigueur suivant la spécialité exercée. Inscription au tableau de l'Ordre des Médecins et au Répertoire Partagé des Professionnels de Santé (RPPS) obligatoire. Conditions : Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine.CLIQUER ICI POUR POSTULER
