Société : CRIT DIJON Industrie BTP Lieu : Côte-d'Or (Bourgogne-Franche-Comté)
Présentation de l'entreprise
Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France.
Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité.
Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres...). Pourquoi pas vous ?
Descriptif du poste
Société : CRIT DIJON Industrie BTP Catégorie : Offre emploi CDI Activité : Industrie Filiere : Production Metier : Assistante production Lieu : Côte-d'Or (Bourgogne-Franche-Comté) Salaire : 22000
Mission
Missions proposées :
Vous participerez activement à la production de produits de santé, contribuant ainsi à la performance de l'usine. Votre rôle principal consistera à piloter une machine de production, de l'approvisionnement en matières premières à l'évacuation des produits finis, tout en respectant strictement les normes de sécurité, d'hygiène, de qualité et environnementales.
Vos responsabilités :
Assurer le bon fonctionnement des machines
Effectuer les réglages nécessaires et la maintenance de premier niveau
Consigner les informations de production dans les dossiers de lots
Réaliser des contrôles qualité en cours de production grâce à des échantillons définis
Approvisionner régulièrement les machines en matières premières
Profil recherché
Profil recherché :
Nous ne ciblons pas de profil spécifique, mais nous cherchons des personnes motivées, capables de s'adapter et d'apprendre. Les compétences suivantes sont particulièrement appréciées :
Comprendre un processus et suivre rigoureusement les consignes
Maintenir un niveau d'attention constant
Collaborer de manière positive et constructive avec l'équipe et les autres interlocuteurs
Faire preuve d'autonomie, de rigueur et d'un sens aigu de l'hygiène dans le travail
En résumé, ce poste nécessite de la dextérité, de l'attention, et une capacité à réagir rapidement lors des opérations, notamment lors des changements de formats.
Modalités du poste :
Contrat en alternance basé à Chevigny-Saint-Sauveur (près de Dijon)
Formation certifiante de niveau 3 (CAP) sur une durée de 9 mois
Début de la formation : novembre 2024
Horaires en 2x8 (5h-13h / 13h-21h) ou en journée selon l'alternance
Modalités et date de recrutement :
Le recrutement se fera selon la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS), aucun CV n'est requis. Ce recrutement est ouvert à tous, sans exigence de diplôme ou d'expérience professionnelle.
Réunion d'information collective : Lundi 14 octobre à 9h à l'agence Pôle Emploi Dijon Sud (av. Jean Jaurès)
Séances d'exercices pratiques pour évaluer les aptitudes via la MRSCLIQUER ICI POUR POSTULER
