STAGE - JURISTE EPARGNE

Société : Generali
Lieu : Seine-Saint-Denis (Île-de-France)

Descriptif du poste

Société : Generali
Catégorie : Stage
Filiere : Juridique et fiscal
Lieu : Seine-Saint-Denis (Île-de-France)

Mission

Generali     Avec plus de 70 millions de clients et un chiffre d’affaires de 82,5 milliards d’euros en 2023, Generali est l’un des leaders de l’assurance et de la gestion d’actifs dans le monde. Assureur responsable, nous plaçons la durabilité au cœur de notre stratégie     Notre direction     La Direction Juridique pilote et coordonne de façon transverse l’ensemble des domaines juridiques au sein de Generali France.   Composé de 14 collaborateurs, le Département Juridique Epargne est rattaché à la Direction Juridique.  Il a pour principale mission de conseiller les équipes en charge de la création, de la distribution et de la gestion des contrats d'assurance vie et de capitalisation et de contribuer aux projets de l'entreprise ainsi qu'au déploiement des évolutions réglementaires. Il assure également le suivi des contentieux afférents aux contrats d'épargne.      Vos missions    Vous aurez, durant votre stage, l’opportunité d’assurer les missions suivantes :     <ul> <li>Assistance des juristes dans le traitement de questions produits et distribution reçues par l'équipe, </li> <li>Rédaction de notes et études juridiques en lien avec l'activité,</li> <li>Contribution à la contractualisation avec nos partenaires distributeurs et sociétés de gestion,</li> <li>Gestion de la base de données des conventions de distribution et de référencement,</li> <li>Veille juridique.</li> </ul>    Profil recherché     <ul> <li>Vous êtes en Master en droit des assurances, droit privé ou droit des affaires.</li> <li>Vous êtes Doté(e) de capacités d'analyse, de rigueur et de synthèse.</li> <li>Vous faites preuve de qualités rédactionnelles avérées.</li> <li>Votre aisance relationnelle, votre dynamisme, votre adaptabilité, et votre sens du travail en équipe sont les principaux atouts vous permettant d’évoluer au sein du département juridique épargne.</li> </ul>     Nous rejoindre, c'est :   <ul> <li>intégrer une entreprise dynamique qui place l’innovation et la durabilité au cœur de sa stratégie</li> <li>relever des challenges, faire preuve d’initiative et organiser son travail en mode hybride</li> <li>construire sa carrière et développer ses compétences</li> <li>se nourrir des différences de chacun dans une entreprise qui mène des actions concrètes en faveur de la diversité, l’équité et l’inclusion </li> <li>avoir la possibilité de s’engager au sein de notre fondation The Human Safety Net, pour soutenir les personnes vulnérables et participer à l’impact positif que nous générons. </li> </ul>  Pour en savoir plus, <a href="https://www.generali.fr/institutionnel/" tabindex="-1" target="_blank" title="https://www.generali.fr/institutionnel/">visitez notre site</a>.   Engagé en faveur de l'égalité des chances, Generali étudie avec la plus grande attention les candidatures de personnes en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques.  GENERALI Un groupe mondial Fondé à Trieste et Venise en 1831, Generali est aujourd’hui un Groupe d’assurance indépendant implanté dans 50 pays. - 70 millions de clients répartis dans plus de 50 pays ; - près de 82 000 collaborateurs ; - 82,5 milliards d’euros de chiffre d’affaires. Un acteur majeur en France Nous sommes implantés en France depuis 1832 et nous nous sommes développés dans toutes les branches de l’assurance(auto, habitation, assurance vie, épargne retraite, prévoyance, etc) pour les clients particuliers, professionnels et entreprises. - 9 300 collaborateurs et agents généraux ; - 8 millions de clients particuliers, professionnels et entreprises ; - 15,5 milliards d'euros de chiffres d'affaires en 2023. Pourquoi nous rejoindre ? Nous rejoindre, c'est : • intégrer une entreprise dynamique qui place l’innovation et la durabilité au cœur de sa stratégie • relever des challenges, faire preuve d’initiative et organiser son travail en mode hybride • construire sa carrière et développer ses compétences • se nourrir des différences de chacun dans une entreprise qui mène des actions concrètes en faveur de la diversité, l’équité et l’inclusion • avoir la possibilité de s’engager au sein de notre fondation The Human Safety Net, pour soutenir les personnes vulnérables et participer à l’impact positif que nous générons.

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