INGENIEUR (H/F) - STAGE R&D : BIOMIMETISME DANS L’HYDRODYNAMISME DES PALES D’HYDROLIENNE
Société : Segula Technologies Lieu : Yvelines (Île-de-France)
Descriptif du poste
Société : Segula Technologies Catégorie : Stage Filiere : IT/Etudes, développement et intégration Lieu : Yvelines (Île-de-France)
Mission
Description du poste Dans le cadre de nos activités de Recherche et Développement, vous travaillerez sur l'étude de revêtements inspirés de la faune marine, avec une application dans le domaine de l'hydrolien. La démarche envisagée est la suivante : Mission 1 : Analyse préliminaire Etude bibliographique : Rechercher les approches biomimétiques pour la réduction de traînée et synthétiser les connaissances actuelles ; Identification des verrous : Identifier les défis techniques liés aux revêtements biomimétiques pour hydroliennes ; Définition des objectifs : Établir les objectifs de performance (réduction de traînée, gains énergétiques) ; Mission 2 : Modélisation Numérique Modèle de pale fixe : Développer un modèle numérique pour une pale avec revêtement biomimétique et analyser les effets de traînée ; Modèle de pale rotative : Étendre le modèle à une pale rotative, en simulant les interactions dynamiques ; Validation expérimentale : Préparer la collaboration avec des laboratoires pour tester en bassin les effets des revêtements ; Mission 3 : Analyse et Conclusion Analyse des résultats : Comparer les performances de traînée et d’efficacité, avec et sans revêtement ; Corrélation des résultats : Valider le modèle numérique par comparaison avec les données expérimentales. Poste à pourvoir à partir de Février 2025 PFE - Stage de fin d'études obligatoirement Qualifications Goût prononcé pour la CFD (Fluent) ; Connaissances approfondies en mécanique des fluides et en aérodynamique ; Curiosité pour le domaine de des énergies renouvelables ; Esprit d’initiative ; Maîtrise d’un logiciel de CFD (Fluent ou équivalent) ; Maîtrise d’un langage de programmation (Python, Matlab…). Informations supplémentaires Chez SEGULA Technologies, diversité, équité et inclusion sont au cœur de notre politique RH. Nos métiers sont ouverts à tous et toutes, sans considération de genre, d‘origine sociale et culturelle, d’orientation sexuelle, de convictions religieuses ou de handicap et ce, quelle que soit la nature de celui-ci.CLIQUER ICI POUR POSTULER
