Ce que vous y gagnez :
- Une rémunération attractive : salaire de base entre 50 et 70 K€/an + bonus
- Un environnement de travail stimulant, au sein d’un projet d’envergure internationale
- De la mobilité et diversité dans vos missions, avec des déplacements en France et en Europe
- Des opportunités d’évolution et de formations continues pour accompagner votre montée en compétences.
Le recrutement pour ce poste se déroule en plusieurs étapes :
1. Un
premier échange avec Charlotte N. d’Externatic pour faire votre connaissance, et
qualifier votre candidature,
2. Une
rencontre avec la RH de notre client, pour vous présenter l’entreprise et
sa culture,
3. Un
entretien plus poussé avec un autre interlocuteur pour un échange technique.
Pourquoi passer par Externatic ?En tant que cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers IT, Externatic propose exclusivement des postes en CDI au sein d’entreprises finales (donc pas d’ESN). Nous
mettons à votre disposition un réseau riche et varié : startups, PME, ETI, groupes internationaux... Notre approche personnalisée vous garantit un suivi attentif et des retours rapides.