REFERENT DE PROJET D'ACCOMPAGNEMENT A VISEE PREPROFESIONNELLE H/F
Société : La Nouvelle Forge Lieu : Oise (Hauts-de-France)
Présentation de l'entreprise
Dans nos établissements, nos plus de 560 professionnels apportent à près de 3000 usagers des soins en matière de santé, de développement de leur personnalité et d’éducation afin de leur permettre de développer leur autonomie et leurs potentialités d’inclusion dans le tissu social, scolaire et professionnel.
Grâce à la mobilité interne, nous offrons des possibilités d’évolution au sein de nos différents établissements.
Descriptif du poste
Société : La Nouvelle Forge Catégorie : Offre emploi CDI Activité : Industrie Filiere : Assurance Metier : Office Manager Lieu : Oise (Hauts-de-France) Durée : Indéterminée
Mission
Chaque jour, dans nos 33 établissements et services de l’Oise et de la Somme, nos 500 professionnels accompagnent plus de 2 000 personnes en « détresse de vivre ». Ils leur apportent des soins en matière de santé, de développement de leur personnalité et/ou d’éducation. Un accompagnement sur-mesure, qui permettra à nos usagers de développer leur autonomie et leurs potentialités d’inclusion dans le tissu social, scolaire et professionnel.
Grâce à la mobilité interne, nous offrons des possibilités d’évolution au sein de nos différents établissements.
L'Institut Médico-Professionnel est un établissement médico-social rattaché aux Instituts Médico Educatifs qui accueille 47 adolescents et jeunes adultes de 13 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés ou ayant des troubles envahissants du développement dont l’autisme.
Ils y suivent un enseignement scolaire et découvrent différents savoir-faire professionnels au sein des différents ateliers. L’objectif est qu’ils puissent y construire un parcours d’insertion sociale et professionnelle adapté et inclusif.
Un accueil en internat de semaine est également proposé au sein duquel le projet vers l’autonomie est également travaillé.
Avantages :
* Formation
* Mutuelle
Votre mission :
Assurer la référence des projets personnalisés d'accompagnement (PPA)
* Elaborer les objectifs du projet d'accompagnement en lien avec l'usager (autodétermination) et/ou sa famille / partenaires
* Coordonner, suivre et évaluer les actions
* Rencontrer l'usager avec sa famille et/ou partenaires
Mettre en place des stages individuels ou collectifs à visée inclusive
Développer des partenariats extérieurs avec la volonté de mettre en place des ateliers externalisés
Animer des ateliers préprofessionnels en internet en externe en lien avec les attendus du milieu du ordinaire et à l'aide de grille d'évaluation et d'outils de compensation
Profil recherché
Profil souhaité : Educateur Technique Spécialisé ou Moniteur Educateur ou Moniteur Atelier
Compétences attendues :
Connaissance des troubles du neurodéveloppement et du handicap psychique
Appétences pour les habiletés sociales serait un plus
Conduite d'entretien
Rédiger des écrits professionnels
Connaissances des enjeux du secteur medico-social autour du parcours de l’usager et de la transformation de l’offre.
Pratiques de pilotage de la qualité dans le respect des besoins spécifiques des usagers (Seraphin-PH) et leur entourage et des recommandations de bonnes pratiques professionnelles.
Travail en équipe pluridisciplinaire
Autonomie, rigueur, réactivité et capacité d'adaptation
Statut : Contrat temps rémunération selon CCN 66
25 jours de congés annuel + 18 jours supplémentaires.
Mutuelle et prévoyance.
L’inclusion est au cœur du projet de l’association, nous favorisons l'égalité des chances ainsi tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Nous attirons votre attention sur le fait que notre secteur est soumis à l'obligation vaccinale. CLIQUER ICI POUR POSTULER
