Chez Quatre G Développement, cabinet de conseil en Ressources Humaines, nous croyons que le recrutement est bien plus que de pourvoir un poste. Il s’agit de trouver l’adéquation parfaite pour votre entreprise. Nous nous concentrons sur la construction de relations durables basées sur la confiance, des valeurs communes et une communication ouverte. Notre mission est de vous connecter avec le maillon manquant de votre équipe, en garantissant loyauté et motivation dès le premier jour. Créons ensemble un avenir prometteur !
Nos consultants formés à l’École Ledr, apportent une riche expérience et un engagement envers l’équité en matière de recrutement. Nous privilégions les entretiens structurés et les principes de non-discrimination, garantissant ainsi que chaque candidat soit traité de manière équitable.
Chez Quatre G Développement, cabinet de conseil en Ressources Humaines, nous croyons que le recrutement est bien plus que de pourvoir un poste. Il s’agit de trouver l’adéquation parfaite pour votre entreprise. Nous nous concentrons sur la construction de relations durables basées sur la confiance, des valeurs communes et une communication ouverte. Notre mission est de vous connecter avec le maillon manquant de votre équipe, en garantissant loyauté et motivation dès le premier jour. Créons ensemble un avenir prometteur !
Nos consultants formés à l’École Ledr privilégient les entretiens structurés et les principes de non-discrimination, garantissant ainsi que chaque candidat soit traité de manière équitable.
Notre client :
Groupe familial indépendant de construction et promotion de logements.
Ici pas de crise ! Ses résultats et son chiffre d'affaires en 2022 et 2023 affichent une progression à deux chiffres.
Dans le cadre d'un remplacement, il Recherche pour son agence de Bourgoin, un.e commercial.e pour développer le secteur de Lyon Est.
Avantages :
* Téléphone de fonction
* Mutuelle
Ce que vous ferez en tant que commercial :
* De la vente multi-produits : VEFA, promotion, rénovation, extensions, agrandissements,
* Accompagner les bailleurs sociaux et les investisseurs (VEFA),
* Conseiller et suivre le projet de vie des prospects,
* Proposer des solutions sur-mesure ou catalogue,
* Chercher et proposer des terrains (foncier),
* Initier des projets en comité d'engagement.
Ce que vous ne ferez pas en tant que commercial :
* travailler seul "dans votre coin" : vous aurez toute une équipe avec vous,
* Attendre longtemps le retour du Bureau d'Etudes pour soumettre un projet à vos prospects,
* Du conseil "à la chaîne", et de la vente mono-produit
Bref, un travail 0 routine et une structure solide !
Profil recherché
Ecrivez-nous si :
* vous avez fait de la vente immobilière ou construction auprès des particuliers,
* vous connaissez l'immobilier et savez ce qu'est la prospection foncière,
* Vous avez envie de diversifier vos compétences et d'évoluer,
* Vous êtes intéressé par une rémunération fortement indexée sur les résultats (chiffre d'affaires) réalisés.
Vous aimez l'autonomie et avez envie de dynamisme et de créativité ? Alors ce poste est pour vous !
AVANTAGES
Notre promesse :
* Culture de la transmission,
* Equipe mixte (multi-âges, multi-culturelle),
* Evolution possible et accompagnement professionnel via des formations,
* Rémunération composée d'un fixe (selon expérience) et de commissions sur le chiffre d'affaires : 40 à 60K€ brut annuel,
* CDI,
* voiture, carte GR
* Statut salarié VRP
Démarrage :
rapide
Candidatez !
Le processus de recrutement :
Adressez votre cv.
Ensuite le dossier de recrutement intègrera :
* Un entretien téléphonique,
* Un questionnaire de personnalité,
* Un entretien en face à face, suivi éventuellement d'une rencontre avec l'entreprise.
