Société : MARTIN BROWER Lieu : Essonne (Île-de-France)
Présentation de l'entreprise
Notre Entreprise :
Martin Brower, c’est 900 collaborateurs en France répartis sur 8 sites et plus de 11 000 dans le monde.
Notre activité ? Présents dans 18 pays, nous sommes le prestataire logistique et Supply Chain du leader mondial de la restauration rapide.
Quelques bonnes raisons de nous rejoindre :
· Certifiés Top Employer depuis 10 ans et Happy Trainees
· Sécurité & bien-être placés au cœur de nos pratiques
· Leader de solutions durables : Les engagements et actions pour l'environnement de Martin Brower France ! - YouTube
· Un parcours d’intégration dédié & un suivi de carrière régulier
· Des évènements internes (séminaires, soirée d’entreprise, évènements sportifs…)
Descriptif du poste
Société : MARTIN BROWER Catégorie : Stage Activité : Transport Filiere : Assurance Metier : Chargé des études Lieu : Essonne (Île-de-France) Durée : Alternance
Mission
Martin Brower, c’est 900 collaborateurs en France et plus de 11.000 présents dans 18 pays !
Notre activité ? Nous sommes le prestataire logistique et Supply Chain du leader mondial de la restauration rapide.
Quelques bonnes raisons de nous rejoindre :
* Certifiés Top Employer depuis 10 ans et Happy Trainees
* Sécurité & bien-être placés au cœur de nos pratiques
* Leader de solutions durables : Les engagements et actions pour l'environnement de Martin Brower France ! - YouTube
* Un parcours d’intégration dédié & un suivi de carrière régulier
* Des missions de qualité confiées à nos alternants
* Des évènements internes (séminaires, soirée d’entreprise, évènements sportifs…)
Vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis et à évoluer dans un environnement exigeant, agile et innovant ?
Si c’est le cas, découvrez vos futures missions et poursuivez votre lecture.
Martin Brower France, recherche pour son site de Lisses (91) un ou une Supply Chain Analyst (F/H) en alternance.
Rattaché(e) au Pôle Customer Solution de notre Département Supply Chain, vous intégrerez le service Etude en charge entre autre d’analyse et de recherche de solution pour nos clients, concernant la prévision nationale et locale des points de ventes et le développement des clients.
Au sein de cette équipe, vos missions principales s’articuleront de la manière suivante :
* Analyse d’un portefeuille de point de vente :
* Analyse de la prévision des ventes (évènements locaux et nationaux pouvant impacter les ventes des points de vente et des produits)
* Garant de la fiabilité de la proposition de commande
* Maintien des indicateurs de performance
* Analyse et maintien de la couverture de stocks nécessaire adapté au client / produit
* Missions spécifiques au développement de la solution client :
* Support et accompagnement à la gestion de projet (développement client)
* Documentation, gestion et alimentation de reporting
* Analyse de besoin outil
Profil recherché
Vous êtes à la recherche d’une alternance dans le cadre d’une formation supérieure de niveau bac+3 à bac+5 de type Licence Pro Management de la Logistique ou Logistique et Pilotage des flux ou encore Master Logistique Achats.
* Vous avez une bonne compréhension de la chaine logistique et êtes à l’aise sur Excel (TCD, formules…).
* Votre sens relationnel avec vos interlocuteurs internes ou externes n’est plus à démontrer et vous possédez un bon esprit d’équipe.
* Vous êtes organisé(e) et force de proposition.
Idéalement, votre rythme d’alternance sera de 3 jours entreprise / 2 jours école.
Toutes nos opportunités d’emplois sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Au-delà de vos compétences, c’est votre personnalité et votre motivation qui feront la différence !
Vous souhaitez nous connaître davantage, n’hésitez pas à consulter notre site Internet : https://www.martinbrower.fr/
Rémunération et avantages :
* Intéressement/participation
* PEE
* PER
* CSE
* Tickets restaurants
* Mutuelle
* 100% de prise en charge du titre de transport
* Aide aux devoirs pour les enfants des collaborateurs du CP à Post- BAC
* Accès à + de 1.300 formations via une Plateforme d’apprentissage en ligne
Process de recrutement :
Nous nous efforçons de vous répondre dans un délai d’une semaine maximum après réception de votre candidature.
Notre process de recrutement comprend 4 étapes :
1. Préqualification téléphonique d’environ 10 mn
2. Entretiens physiques et/ou distanciels avec les RH et les managers (maximum 2 entretiens),
3. Prise de références avec votre consentement avec vérification de vos diplômes et documents d’identité
4. Constitution de votre dossier administratif pour rejoindre nos équipes
