Description du poste
Les missions du poste sont les suivantes : - Préparer, traiter et contrôler les paies pour un portefeuille clients diversifié.- Assurer la gestion administrative du personnel (contrats de travail, DPAE, affiliations aux organismes sociaux, etc.).- Apporter des conseils en droit social aux clients et les accompagner dans leurs démarches.- Collaborer avec le responsable de pôle social et les juristes pour garantir une conformité légale et réglementaire.
Profil du candidat
Le profil recherché est le suivant : - Formation en paie, comptabilité ou ressources humaines.- Expérience confirmée en gestion de paie, idéalement sur le logiciel SILAE.- Bonnes compétences en droit social.- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.