Description de la mission
Votre mission principale, sous lautorité de la Directrice Développement et Patrimoine, est de piloter lensemble des projets de développement de Domitia Habitat en phase Travaux et vous assurez également des missions spécifiques en phase Etudes.
Vous supervisez les Conducteurs de Travaux pour les activités de constructions, acquisitions-améliorations, aménagement et réhabilitations.
Vous les supervisez également pour le pilotage des contrats de maintenance ainsi que pour les études et travaux dinvestissements diffus sur notre patrimoine.
Nature du contrat : Contrat à durée indéterminée
Temps de travail : Temps plein fixé à 37h30 hebdomadaires ouvrant droit à JRTT
Classification : Cadre III -Niveau 2 de la Convention Collective Nationale du personnel des OPH
Rémunération : à négocier selon profil
Avantages divers : Complémentaire santé du salarié prise en charge à % par lemployeur - Titres restaurant Intéressement 1 jour de Télétravail possible par semaine
Prise de poste : au plus tôt
Les candidatures (lettre de motivations dans laquelle vous voudrez bien indiquer vos prétentions salariales et CV) devront être déposées au plus tard pour le 2 septembre sur ladresse mail
Domitia Habitat, construisons ensemble un avenir durable
Profil
Niveau de diplôme souhaité
Issu(e) dune formation de niveau BAC/5 dans le secteur du bâtiment, de la maintenance du patrimoine avec une expérience dans le secteur du bâtiment comprenant du management déquipe.
Une expérience dans le logement social serait un plus.
Compétences et qualités requises
Vous êtes rigoureux (se), réactif (ve) et organisé(e) afin de planifier et prendre les initiatives nécessaires au respect des délais et des budgets de vos opérations.
Vous devez posséder les qualités qui permettent de travailler en mode projet, danimer, dencadrer et de mobiliser votre équipe.
Détenir obligatoirement le permis de conduire B
