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Responsable technique H/F

Société : Robert Walters
Lieu : Hauts-de-Seine (Île-de-France)


Descriptif du poste

Société : Robert Walters
Catégorie : Stage
Filiere : Fonctions Médicales & Sociales
Metier : Directeur d'Etablissement
Lieu : Hauts-de-Seine (Île-de-France)

Mission

Nous recrutons un(e) gestionnaire technique immobilier retail H/F pour un CDI basé à Courbevoie (92). Vous travaillerez pour une société de gestion de biens immobiliers pour le compte de mandants institutionnels sur des actifs tertiaires de type commerces, retail parks. Le poste est à pourvoir dès que possible avec une rémunération comprise entre 40000€ et 50000€ brut.

Walters People est un cabinet de recrutement offrant des opportunités en intérim, CDD et CDI en Île de France, Rhône Alpes et dans la région Grand Ouest.

Notre équipe est spécialisée sur les métiers de l’immobilier et la construction avec un objectif : créer la meilleure association entre les besoins de nos partenaires et les ambitions professionnelles de nos candidats.

Rattaché(e) au Directeur technique, vous serez en charge de l'exploitation technique d'un portefeuille d’actifs immobiliers de commerce constitué de pieds d'immeubles, lots de retail parks :

  • Établissement du budget de fonctionnement et du plan des gros travaux et gros entretiens annuels et pluriannuels
  • Réalisation des appels d’offres en collaboration avec les services du siège
  • Pilotage et contrôle des prestataires (qualité des prestations effectuées, conformité aux documents contractuels, application des règles de sécurité)
  • Suivi et contrôle du budget (imputation des factures)
  • Suivi des Gros travaux et gros entretiens
  • Suivi et mise en œuvre de la législation en vigueur sur la réglementation relative aux établissements recevant du Public.
  • Réalisation des visites de suivi d'exploitation des actifs
  • Organise les dossiers en rassemblant l’ensemble des informations collectées (ex : carnet d’entretien de l’Immeuble)
  • Suit les travaux des Preneurs
  • Participe à une réflexion visant à améliorer les prestations techniques et l’entretien du site tout en ayant le souci de rechercher des économies/optimisations budgétaires
  • Assure un reporting technique auprès de la Direction / des Clients
  • Représente le client auprès des copropriétés/aful/asl
  • Produit les recommandations de votes d'Assemblées Générales
  • Un véhicule de fonction est fourni sur le poste et des déplacements sont à prévoir.

    Vous justifiez d'une formation Bac+2 spécialisé en gestion technique de bâtiments à minima et possédez une première expérience de trois ans minimum sur un poste équivalent en maintenance multitechnique.


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