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Conducteur de camion poids lourds (h/f)

Société : cdg69
Lieu : Seine-Saint-Denis (Île-de-France)


Descriptif du poste

Société : cdg69
Catégorie : Stage
Activité : Transport
Filiere : Transport / Logistique
Lieu : Seine-Saint-Denis (Île-de-France)

Mission

Détails de l'offre

Famille de métiers Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques Grade(s) recherché(s) Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Non Descriptif de l'emploi Sous l’autorité hiérarchique du Chef d’équipe des dépôts sauvages, vos missions principales sont les suivantes :
-Conduite, chargement, transport et ramassage divers
-Suivi du matériel et aptitude à la conduite des chauffeurs
-Suivi de l’activité du service Missions / conditions d'exercice À ce titre, vos missions se décomposent comme suit :

Conduite, chargement, transport et ramassage divers :

-Réaliser les missions nécessitant la conduite d’un camion PL (non exhaustif)
-Ramasser les dépôts sauvages
-Charger les divers matériels et transporter
-Ramasser les feuilles mortes
-Déneiger

Suivi du matériel et aptitude à la conduite des chauffeurs :

-Suivre le matériel mis à disposition : révision, petit entretien de propreté
-Veiller à la propreté du camion

Suivi de l’activité :

-Transmettre à la hiérarchie des difficultés rencontrées (stationnement inadapté, difficultés de circulation, problème rencontré,...),
-Participer à l’information et à la sensibilisation des usagers en matière de propreté urbaine
-Suivre le planning hebdomadaire fixé par son chef de service ou son chef de secteur

Conditions particulières d’exercice :

-Travail en extérieur par tous les temps, seul ou en équipe
-Astreinte possible
-Port d’EPI obligatoire Profils recherchés Profil et compétences requises :

-Permis C obligatoire
-CACES Grue obligatoire

Connaissances :

-Maitrise de techniques liées à la Propreté
-Maîtrise des règles de conduite et d'entretien des engins propreté
-Connaissance des règles de sécurité et procédures en matière d'hygiène, sécurité et conditions de travail
-Connaissance de l’outil informatique et bureautique (Word, Excel, Powerpoint)
-Connaissance du logiciel métier de son domaine d'activité (néocity, GMAO)

Compétences techniques ou savoir-faire :

-Rendre compte
-Communiquer une information aux acteurs internes et externes par écrit ou oral
-Manœuvrer un engin spécialisé
-Contrôler une activité, une équipe, un prestataire
-Planifier des activités en vue de réaliser une mission

Aptitudes :

-Autonomie
-Capacité à travailler en équipe
-Disponibilité
-Faire preuve de rigueur
-Ponctualité et assiduité
-Sens de la responsabilité
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Informations


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