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Stage Chargé.e de recrutement H/F (Stage)

Société : METIGA
Lieu : Paris (Île-de-France)


Descriptif du poste

Société : METIGA
Catégorie : Stage
Filiere : RH
Lieu : Paris (Île-de-France)

Mission

Poste : Nous recherchons un.e stagiaire Chargé.e de recrutement motivé.e pour rejoindre notre équipe située à Paris (03) et nous accompagner dans le développement de notre activité en France. En collaboration directe avec les autres membres de l'équipe, tes missions seront les suivantes : - Sourcing candidats sur les Jobboards (, Meteojob, Hellowork, Apec, etc.) - Gestion des annonces - Qualification des candidats en entretien te?le?phonique et/ou physique - Collaboration avec les Business Managers pour répondre aux demandes des clients - Prise de re?fe?rences professionnelles - Gestion et suivi de nos candidat.es Ce poste t'amènera à aborder des sujets variés dans des domaines qui ont du sens. Tu seras accompagné.e et formé.e tout au long du stage sur nos domaines d'activités et nos métiers. Profil : En formation de type Bac+5 en école de commerce ou équivalent, avec une spécialité en Ressources Humaines ou Commerce. Tu fais preuve d'autonomie et de rigueur. Tu disposes d'une aisance relationnelle et rédactionnelle. Tu aimes le travail d'équipe. Tu souhaites devenir un.e expert.e en recrutement ? Alors n'hésite pas à postuler ! Entreprise : Choisir MÉTIGA, c'est rejoindre une équipe passionnée par le défi de la transition écologique, qui agit pour sa carrière et pour le monde de demain. MÉTIGA est une société à mission, spécialisée dans la transition énergétique, environnementale et sociale. Nous travaillons auprès de bureaux d'études, maîtres d'ouvrages, industriels et acteurs publics pour leur apporter les compétences nécessaires au bon accomplissement de leurs projets. Une expérience enrichissante : Chez MÉTIGA, nous nous fixons pour ambition de faire vivre à chaque collaborateur une expérience qui le fera grandir. Ensemble, nous élaborons un plan de développement professionnel aligné avec vos ambitions et vous donnons les moyens de le mettre en oeuvre. Agir concrètement, agir quotidiennement : Diversité des missions, formations, montée en compétences techniques, développement des compétences humaines, challenges, rencontres : nous mettons à votre disposition un terrain de jeu professionnel enrichissant pour atteindre vos objectifs de carrière et garantir votre épanouissement au travail.
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