Société : cdg69 Catégorie : Stage Activité : Enseignement / Education / Formation Filiere : RH Metier : Formation Lieu : Ain (Auvergne-Rhône-Alpes)
Mission
Détails de l'offre
Famille de métiers Education, animation et jeunesse > Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse Grade(s) recherché(s) Educateur de jeunes enfants Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle Auxiliaire de puériculture de classe normale Auxiliaire de puériculture de classe supérieure Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui () Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Oui Descriptif de l'emploi - direction de l'établissement muti-accueil les petits lutins - conçoit et met en oeuvre les projets pédagogiques et coordonne les projets d'activités qui en découlent ; - accompagne les parents dans l'éducation de leur enfant. - gère l'équipe et organise le planning - s'occupe du logiciel de réservation Missions / conditions d'exercice - Activités techniques : - participation à l'élaboration du projet d'établissement ; - élaboration et mise en oeuvre des projets pédagogiques ; - gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux ; - animation et mise en oeuvre des activités éducatives ; - participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants ; - formation et encadrement des stagiaires. Profils recherchés - SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS : - techniques artistiques, ludiques et manuelles ; - maîtrise de techniques d'animation, de créativité et d'expression ; - offre en matériels éducatifs (fournisseurs) ; - politiques de la CAF et dispositifs sociaux et familiaux.
- SAVOIRS GÉNÉRAUX : - organisation territoriale ; - environnement territorial local, instances et processus de décision de la collectivité ; - connaître et appliquer la réglementation en matière d'accueil du jeune enfant en collectivité, d'hygiène et de sécurité ; - disposer de qualités relationnelles et de travail en équipe ; - avoir des capacités d'observation, d'écoute et de prise de recul sur les situations observées ; - avoir le sens de la discrétion professionnelle ; - être autonome, dynamique et créatif ; - savoir rendre compte ; - avoir le sens du service public.CLIQUER ICI POUR POSTULER
