Société : cdg69 Lieu : Alpes-de-Haute-Provence (Provence-Alpes-Côte-D'Azur)
Descriptif du poste
Société : cdg69 Catégorie : Stage Filiere : Fonctions Médicales & Sociales Metier : Directeur d'Etablissement Lieu : Alpes-de-Haute-Provence (Provence-Alpes-Côte-D'Azur)
Mission
Détails de l'offre
Famille de métiers Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives Grade(s) recherché(s) Adjoint administratif Adjoint adm. principal de 2ème classe Adjoint adm. principal de 1ère classe Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires () Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi ●Assurer le suivi administratif et informatique des diverses prises en charge des enfants bénéficiant d’une mesure d’aide à l’enfance, ●assister le responsable administratif dans le suivi des mesures enfance, ●intervenir en soutien de la secrétaire enfance. Missions / conditions d'exercice ●Gestion administrative des dossiers et suivis : -d’aide éducative en milieu ouvert -de prise en charge en centre parental, -d’accueil provisoire de mineurs et de jeunes majeurs, -de placements judiciaires, -réception des soit-transmis, diffusion et suivi -de tiers dignes de confiance et de tiers bénévoles, -de surveillances administratives sollicitées par d’autres départements, -organisation du suivi médical de l’enfant : complétude du dossier CSS et mise en place carte vitale -tutelles et délégation d’autorité parentale -contrats TISF et conventions Trait d’Union ●saisie informatique dans SOLIS lors de la mise en œuvre des mesures, de leur arrêt ou de leur renouvellement ●envoi de courriers (attestations de placement, droits CPAM, prestations familiales, calendriers accueil secondaires…) ●mise à jour de tableaux de bord : CSS, mesures enfance, assistants familiaux, tableau de suivis de jugements/convocations audience… ●participation à certaines réunions de concertation de l’équipe enfance ; ●classement et archivage des dossiers ; ●à titre exceptionnel, participation à l’accueil du centre médico-social ●remplacement de la secrétaire enfance en cas d’absence. ●réalisation des missions prioritaires du Responsable administratif en cas d’absence. Profils recherchés •Connaître les compétences du Conseil départemental, en particulier dans le domaine de l’aide sociale à l’enfance, •organisation, méthode, rigueur, esprit d’initiative, autonomie, •qualités relationnelles et sens du travail en équipe, •capacité à acquérir rapidement la connaissance des dispositifs concernés, •appétence pour la saisie informatique, •maîtrise des logiciels Word, Excel, messagerie, •capacité à maîtriser rapidement le logiciel SOLIS (formation assurée), •capacités d’adaptation à la demande du public, capacité à prendre du recul, •discrétion professionnelleCLIQUER ICI POUR POSTULER
