Société : cdg69 Lieu : Côte-d'Or (Bourgogne-Franche-Comté)
Descriptif du poste
Société : cdg69 Catégorie : Stage Filiere : Fonctions Médicales & Sociales Metier : Directeur d'Etablissement Lieu : Côte-d'Or (Bourgogne-Franche-Comté)
Mission
Détails de l'offre
Famille de métiers Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état Grade(s) recherché(s) Adjoint technique principal de 2ème classe Adjoint technique principal de 1ère classe Agent de maîtrise Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires () Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Non Descriptif de l'emploi Sous l'autorité du responsable du patrimoine bâti et paysager vous réalisez des travaux d'entretien d'électricité des bâtiments et équipements municipaux, et de la voirie. Missions / conditions d'exercice Effectuer des travaux d'entretien courant en électricité et dans tout secteur d'activité et de maintenance du patrimoine communal.
- Travaux d'électricité en rénovation et en neuf - Remise en conformité des installations électriques - Travaux de dépannage tous corps d'état dans les bâtiments et équipements municipaux - Maintenances des alarmes incendie - Participation à la mise en place du matériel destiné aux manifestations municipales - Réparation et pose des illuminations de Noël - Respect des consignes et protocoles de sécurité et de signalisation Profils recherchés Compétences et qualités requises liées au poste :
- Bonne connaissance dans le domaine de l'entretien électrique des bâtiments et de l'éclairage public - Connaissance dans le domaine de l'entretien des bâtiments - Capacité à travailler en équipe et en transversalité avec les autres services - Polyvalence, adaptabilité vers des missions annexes (services communs) - Autonomie et volontarisme - Aptitude à travailler en hauteur - Aptitude à se former aux nouvelles exigences du service (développement de la polyvalence)
Caractéristiques particulières liées au poste :
- Permis B valide - Habilitations électriques valide - Titulaire du CACES nacelle ( souhaité) - Astreinte et réquisition possible en cas de crise exceptionnelleCLIQUER ICI POUR POSTULER