Chez Temporis, le salarié intérimaire est considéré comme un client entreprise. Toute notre équipe se rend disponible pour répondre à vos questions et prendre le temps d'étudier votre profil afin de vous proposer un poste qui vous correspond !
Je suis Clara-Lou, votre interlocutrice unique spécialisée dans les métiers du BTP et du TRANSPORT.
Nous recherchons pour notre client situé à Clermont-Ferrand un étancheur.
Vous jouerez un rôle crucial au sein de l'entreprise spécialisé dans le BTP.
Vos tâches sont les suivantes :
- Nettoyage des surfaces / préparation de supports
- Préparer des matériaux étanches (bitumes, enduits, ...)
- Réaliser l'étanchéité des toitures, terrasses, murs, sols ou façades d'immeubles d'habitation, de parkings, de bâtiments industriels, de maisons individuelles ...
- Gestion du matériel et des engins
Vous êtes :
Vous justifiez d'une expérience de 1 an sur un poste similaire.
Vous êtes titulaire d'une habilitation au travail en hauteur à jour.
Vous aimez travailler en équipe, faites preuve d'autonomie,de rigueur et de précision.
Lieu de mission :
Entreprise située aux alentours de Clermont-Ferrand
Horaires :
39H/semaine du lundi au vendredi
Rémunération :
A partir de 12€ + panier repas
Avantages agence:
Temporis Clermont-Ferrand vous propose un suivi personnalisé
+ Des acomptes à la semaine
+ 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux congés payés et aux indemnités de fin de missions
+ Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum)
+ Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…)
+ Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…)
Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H30 et de 14H à 18H30.
Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? N'hésitez plus, postulez et/ou en rappelant votre consultante dédiée Clara-Lou au 04 73 91 91 37 !
Nous sommes impatients de découvrir votre candidature !
A bientôt !
La Team Temporis
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.
