Le cabinet participe de plus au Forum Emploi Diversité organisé par l’AFIP (Association pour Favoriser l’Intégration Professionnelle) le 16 avril 2008.
Dédié aux diplômé(e)s BAC+4 et BAC+5, ce job dating a pour objectif de réunir différents acteurs du marché de l’emploi : entreprises, cabinets de recrutement et candidats. Des postes dans les domaines juridique, commerce, finance, ingénierie, (mécanique, électronique, électrotechnique) et ressources humaines sont à pourvoir dans toute la France.
« Notre participation à ce forum est une évidence. Nous sommes membres de l’association A Compétence Egale et sommes engagés dans la lutte contre toutes formes de discrimination à l’embauche. Lors de cette journée, des consultants seront présents pour accueillir les candidats et les recevoir en entretien », explique Wilhelm Laligant, Directeur Général d'Advancers executive.
FORUM EMPLOI DIVERSITE
Date et Horaires : Mercredi 16 avril 2008, de 8h30 à 18h
Adresse : Tour Descartes (locaux IBM) - 2 avenue Gambetta – 92 066 La Défense 5
Programme :
8h30 : Accueil, allocution de bienvenue, présentation de la journée, des entreprises participantes et des différents espaces
10h45-12h45 : Première session d’entretiens
14h-18h : Deuxième session d’entretiens
Advancers executive est une filiale du Groupe Vedior France. – www.advancers-executive.com – www.vedior-france.fr
Le Groupe Vedior France, avec 4 200 collaborateurs permanents, 400 000 collaborateurs délégués, 60 000 entreprises clientes et 900 agences est un groupe socialement engagé. Acteur majeur de l’emploi en France, il a réalisé en 2007 un chiffre d’affaires de 3,397 milliards d’euros. Présidé par François BEHAREL, le Groupe Vedior France c’est un pôle Recrutement : Vediorbis, organisé en réseaux de recrutement 100% spécialisés par métier, Vediorbis search, cabinet conseil en recrutement de Vediorbis implanté sur tout le territoire, expectra, premier réseau français du recrutement et de l’intérim hautes compétences, l’Appel Médical, premier réseau français du recrutement et de l’intérim médical, paramédical et pharmaceutique, Atoll, JBM, et un pôle Conseil RH : Advancers-executive, Advisio services, CapSecur Conseil, Vedior Accompagnement & Reclassement, Vedior Front RH et l’IMC, l’Institut des Métiers et des Compétences.
